随着移动互联网的快速发展，越来越多的企业开始关注移动应用开发，因此，移动应用开发公司的兴起也随之崛起。移动应用开发公司的组织结构如何构建呢？下面就来详细介绍一下。
1. 总经理办公室
总经理办公室是移动应用开发公司的最高决策机构，主要负责公司最高层面的决策、规划和管理。常见的总经理办公室职位包括总经理、副总经理、职能部门负责人等。
2. 产品研发部
产品研发部是移动应用开发公司的核心部门，主要负责移动应用产品的策划、研发和运营。常见的产品研发部职位包括产品经理、UI设计师、前端开发工程师、后端开发工程师、测试工程师等。
3. 市场营销部
市场营销部主要负责移动应用产品的市场营销、推广和销售等工作。常见的市场营销部职位包括市场总监、市场经理、销售经理、推广经理、运营经理等。
4. 运维部
运维部是移动应用开发公司的重要部门，负责移动应用产品的运营和维护工作。常见的运维部职位包括运维工程师、数据库管理员、安全管理员等。
5. 财务部
财务部是移动应用开发公司的后勤保障部门，主要负责公司的财务管理、财务报表制作、税务管理、成本控制等工作。常见的财务部职位包括财务总监、会计、出纳等。
6. 人力资源部
人力资源部主要负责公司的人力资源管理工作，包括招聘、培训、绩效考核、薪资福利管理等。常见的人力资源部职位包括人力资源总监、招聘专员、培训专员、绩效考核专员等。
总之，一个完整的移动应用开发公司应该由以上部门构成，并且各个部门之间应该密切合作，形成一个高效的团队，共同为公司的发展助力。
